澳门威尼斯人线上娱乐


站内搜索:         4 高级搜索
今天是:
首页--> 人才战略-->详细信息

  CNCEC以科学人才观为指导,根据公司“三年五年规划、十年愿景目标”对高层次人才的需求,从现在起用10年左右的时间,通过选拔培养,造就一批不同领域的高层次人才队伍,全力打造“一十百千”人才工程,即一名院士、十名勘察设计大师、百名优秀项目经理、千名技术能手,激励广大干部员工干事创业的动力和激情, 让人才活力竞相迸发。

  坚人才兴企、科技强企,以其特有的企业文化,为人才创造良好的成长环境和事业发展空间。公司在人才的招聘、选拔、培养、激励约束、考核等方面,不断开拓创新,着力打造知识经济时代人才优势新高地,逐步建立起科学的人力资源管理体系。

  CNCEC提出不拘一格用人才,大力推行公开、平等、竞争、择优的用人机制,无论你在何种岗位,只要你能发挥你的潜能才智,只要你有真才实学,你就可能成为CNCEC重用的人才。公司已经形成了敬人敬业、公平竞争、尊重知识、尊重人才的良好氛围,使每一位有能力、有事业心的员工都能施展才华,实现抱负!我们真诚欢迎更多的有识之士加入到我们的行列,携手共创更加美好的未来。
人才兴企、科技强企,以其特有的企业文化,为人才创造良好的成长环境和事业发展空间。公司在人才的招聘、选拔、培养、激励约束、考核等方面,不断开拓创新,着力打造知识经济时代人才优势新高地,逐步建立起科学的人力资源管理体系。